Envoyer son premier message sur Academos

25 octobre 2022 15:45 par Academos

On sait que contacter son ou sa premier.ère mentor.e sur Academos peut être une étape stressante. Je te rassure, c’est très facile! Fais-moi confiance, tu ne vas pas le regretter!

Pourquoi contacter un.e mentor.e?
Que tu sois au secondaire, au cégep ou à l’université, nos mentor.e.s sont là pour t’accompagner dans ton processus d’orientation. Tu peux peut-être te demander pourquoi j’écrirais à un.e mentor.e quand j’ai accès à pleins d’informations sur son profil? Discuter avec un.e mentor.e te permet d’en apprendre bien plus que sur son métier. En plus de répondre à toutes tes questions, ils et elles sont là pour t’écouter, te rassurer et te guider pour que tu sois confiant.e en tes choix. Peu importe ta situation, sois rassuré que parmi nos 3 000 mentor.e.s, tu trouveras ton match parfait. Ils et elles n’attendent que ça, que quelqu’un vienne taper à leur porte.

Comment écrire à un.e mentor.e?

Maintenant que tu es motivé.e à écrire à un.e mentor.e dès aujourd’hui, on va te donner les meilleures pratiques à suivre pour avoir la meilleure conversation possible!

Toujours entamer la conversation avec un bonjour 👋

Pour entamer la conversation du bon pied, commence par te présenter, brièvement, à ton ou ta mentor.e et dit bonjour, comme tu le ferais dans la vraie vie. Par la suite, lorsqu’il ou elle t’aura répondu, poursuit la conversation en lui décrivant ta situation. Comme ça, tu donnes la chance à ton ou ta mentor.e de mieux te connaître.

Reste poli.e avec ton ou ta mentor.e 🎩

Lorsque tu envoies un premier message à ton ou ta mentor.e, on te recommande de vouvoyer. N’écris pas à ton ou ta mentor.e comme si c’était ton ami.e. Tu pourras passer au “tu” par la suite, s’il ou elle t’invite à le faire.

Aussi, il est bien important de rester courtois et de ne pas dépasser les limites de ton ou ta mentor.e. Par exemple, si tu te questionnes sur le salaire de ton ou ta mentor.e, évite de demander “Combien tu gagnes?”, mais plutôt “À quoi ressemble l’échelle salariale de votre poste?” ou “À quel genre de salaire peut-on s'attendre en début de carrière?”.

Pose tes questions à ton ou ta mentor.e, mais seulement quelques-unes à la fois! 🙋

Bien que les mentor.e.s soient là pour répondre à toutes les questions que tu peux te poser, ils et elles sont là pour avoir une discussion avec toi et non répondre à un interrogatoire. N’hésite surtout pas à poser tes questions, mais vas-y avec une ou deux à la fois maximum.

Tu ne sais pas par où commencer?

Voici quelques thématiques de questions à aborder avec ton ou ta mentor.e. Tu peux lui poser des questions sur:

Son parcours et sur les études qu’il ou elle a faites;
Les défis de son métier;
Quoi savoir avant de se lancer dans son domaine;
Une journée typique au travail;
Comment faire pour garder un équilibre entre le travail et la famille;
Comment conjuguer passion et travail;

Et plus encore.

Remercie ton ou ta mentor.e 🤩

N’oublie pas de remercier ton ou ta mentor.e après une conversation, il et elle prend de son temps libre pour t’aider. Même s’il ou elle est heureux.se de répondre à tes questions, un peu de reconnaissance ne fait pas de tort.

Donnes de tes nouvelles à ton ou ta mentor.e 💼

N’hésite pas à donner de tes nouvelles à ton ou ta mentor.e. Il ou elle sera contente de savoir où tu en es dans ton parcours et il ou elle pourra continuer de t’accompagner tout au long de celui-ci.

À ne pas oublier 🚨

Academos est une plateforme pour t’aider dans ton choix de carrière et non une plateforme de formation. Alors, lorsque tu discutes avec un.e mentor.e évite les questions techniques comme “Comment construire un site web?” ou “Comment faire pour bâtir une stratégie de marketing solide?”

Finalement, si tu as 18 ans et moins, il y a malheureusement certaines actions que tu ne peux pas faire sur l’app, soit: